您的位置:首页 > 成功案例 > 经典案例

经典案例


面对新进员工的大部分为学生的状况,怎么尽快是他们完成由学生到公司员工的转变是每个公司都要面临的问题。新员工和老员工间融合训练。,对每一个希望尽快统一公司员工思想,打造一流团队的企业来讲都是一个应该认真思考的问题。因此怎样使一个新人更快的融入到企业的团队中,并迅速地发挥作用是每个企业必须要做的工作。

针对中电熊猫集团的特点和要求,中山陵拓展训练基地培训顾问设计了一套符合中电熊猫集团的拓展课程。包括强调共赢、集体观与奉献精神的七巧板,强调领导力和服从领导的盲人方阵,在这次在南京大学进行的拓展训练中。中电熊猫集团的新晋大学生员工收获颇多,提高了团队的凝聚力,打破了员工之间的隔阂,并且很好的完成了从大学步入社会的心态转变!

南京拓展训练

南京新员工拓展训练

南京拓展训练

南京新员工培训